Essential
Layout direct și eficient, axat pe conținutul esențial.
Șabloane simple de scrisori de intenție
Șabloane curate și directe, perfecte pentru industrii tradiționale și poziții entry-level.
Scrisoare de intenție formală de afaceri
- Compatibil ATS
- Layout curat
- Formatare profesională
Scrisoare de intenție profesională modernă
- Elemente creative
- Introducere personală
- Conținut specific companiei
Scrisoare de intenție creativă pentru designer
- Design modern
- Ușor de citit
- Structură perfectă
Scrisoare de intenție pentru nivel entry
- Elemente creative
- Design modern
- Complet personalizabil
Scrisoare de aplicare academică
- Formatare profesională
- Layout curat
- Compatibil ATS
Scrisoare clară și structurată — alegere sigură pentru sectorul public și aplicațiile formale din România
6 minute de lectură
•Modelul simplu de scrisoare de intenție este alegerea sigură și testată în situațiile unde formalitatea și claritatea contează mai mult decât expresivitatea vizuală. În sectorul public, banking, birouri juridice și industriile tradiționale, o scrisoare simplă, bine structurată demonstrează profesionalism și competență. Angajatorii tradiționali din România — Banca Transilvania, BCR (Austrian parent), OMV Petrom, Dedeman — apreciază un format curat, fără ornamente vizuale inutile.
Când Să Folosești Modelul Simplu de Scrisoare?
- Instituții publice și administrație de stat — ministere, primării, ANOFM, instituții de stat
- Bănci și instituții financiare — BNR, Banca Transilvania, BCR, Raiffeisen Bank România
- Sector juridic și contabilitate — birouri de avocatură, notariate, firme de audit Big4
- Sănătate și educație — spitale, clinici, universități (ASE București, UBB Cluj-Napoca) și școli
- Companii industriale tradiționale — OMV Petrom, Romgaz, Dacia/Renault și companii similare
ANOFM și Asociația HR România 2025
90%
Instituțiilor publice din România preferă scrisori de intenție standardizate și formale fără elemente creative.
3.1×
Mai mari șansele de răspuns când scrisoarea este adresată unei persoane concrete față de 'Stimată echipă HR' — conform datelor din studiile de recrutare din România.
Structura Scrisorii Simple Pas cu Pas
- Antet: Datele tale de contact, data și informațiile de contact ale companiei în partea superioară.
- Adresare formală: 'Stimată doamnă Ionescu' sau 'Stimate domnule director' — caută numele pe LinkedIn sau sună compania.
- Paragraful introductiv: Menționează postul pentru care aplici și unde l-ai găsit. Într-o propoziție, indică motivul principal pentru care ești un candidat potrivit.
- Corpul scrisorii (două paragrafe): Primul — experiența ta relevantă cu un exemplu concret. Al doilea — de ce exact acea companie și acel post.
- Încheierea: Mulțumire pentru atenție, disponibilitate pentru interviu și datele de contact.
Conținutul Scrisorii Simple — Ce Funcționează?
O Introducere Puternică care Atrage Atenția
Introducere slabă: "Cu multă plăcere îmi depun candidatura pentru postul de contabil..." Introducere puternică: "Patru ani gestionez contabilitatea unei firme cu cifra de afaceri de 4M EUR, reducând rata de eroare la auditul anual de la 5% la 0,3% — tocmai această precizie mă atrage în activitatea companiei dumneavoastră." Diferența este imediată și memorabilă.
De Ce Exact Acea Companie — Motiv Concret
Fiecare scrisoare trebuie să conțină un motiv concret de ce exact acea companie. Cercetează site-ul, profilul LinkedIn și noutățile recente. Menționează un produs, o valoare sau un proiect: "Implementarea sistemului digital de contabilitate pe care compania dumneavoastră l-a anunțat pentru 2025 corespunde perfect experienței mele în implementarea soluțiilor ERP la Banca Transilvania."
Încheierea — Apelul la Acțiune
Încearcă să propui un pas concret următor: menționează că ești disponibil pentru un interviu și oferă un interval de disponibilitate. 'Sunt disponibil pentru un interviu în orice zi a săptămânii viitoare și aș fi bucuros să discutăm cum pot contribui la obiectivele echipei dumneavoastră.'
Sfat de expert
În industriile tradiționale românești, un limbaj formal și corect este obligatoriu. Evită anglicismele și jargonul în scrisoarea simplă. Scrie în română clară, gramatical corectă. Recomandăm să lași scrisoarea 'la rece' peste noapte și s-o recitești dimineața — greșelile sunt mult mai vizibile cu ochi proaspeți. ANOFM și Asociația HR România recomandă revizuirea de cel puțin două ori.
Raluca Stan
Consultant HR și Trainer•ANOFM Centrul de Carieră București•12 ani în consiliere de carieră
Fă asta
- Adresează scrisoarea unei persoane concrete dacă poți afla numele — pe LinkedIn sau apelând compania
- Introdu un exemplu concret de realizare relevant pentru postul vizat
- Menționează ceva specific despre companie pentru a demonstra că ai cercetat
- Menține un limbaj formal, corect gramatical în toată scrisoarea
- Încheie cu un apel clar la interviu și datele de contact actualizate
Evită asta
- Nu începe cu clișeul 'Cu multă plăcere...' — pierde imediat interesul cititorului
- Nu scrie despre motivele personale pentru care cauți un job
- Nu include cerințe salariale dacă nu sunt solicitate explicit în anunț
- Nu folosi limbaj informal sau anglicisme fără necesitate
- Nu uita semnătura — chiar și în format digital un final formatat este important
Important: Atașament sau în Corpul Emailului?
- •În România se recomandă atașarea scrisorii de intenție ca PDF (împreună cu CV-ul), iar în corpul emailului să scrii un scurt rezumat de trei propoziții care motivează citirea atașamentului. Această abordare funcționează atât pentru industriile tradiționale — Banca Transilvania, OMV Petrom, Dacia/Renault — cât și pentru cele moderne.
Greșeli Frecvente în Scrisoarea Simplă de Intenție
- Deschiderea clișeică 'Cu multă plăcere...': Pierde imediat atenția — înlocuiește cu o propoziție concretă și valoroasă
- Copierea CV-ului în scrisoare: Scrisoarea completează CV-ul, nu îl repetă — extinde cu context și motivație
- Scrisoarea prea lungă: Peste 400 cuvinte nu se citește — concizia este respectată de angajatorii români
- Lipsa personalizării: Scrisorile generice se recunosc imediat și sunt rareori citite complet
- Greșeli gramaticale: Verifică ortografia în română — diacriticele (ș, ț, ă, â, î) trebuie să fie corecte
Lista de Verificare a Scrisorii Simple
- Scrisoarea este adresată unei persoane concrete sau unei adresări formale corecte
- Prima propoziție este puternică și concretă — fără deschidere clișeică
- Cel puțin o realizare măsurabilă este legată de postul vizat
- Este menționat un motiv concret de ce exact acea companie
- Limbajul este formal, gramatical corect — fără argou sau anglicisme
- Încheierea conține apel la interviu și informații de contact actualizate
- Maximum 400 cuvinte — o pagină A4
Scrie o Scrisoare de Intenție Simplă în Câteva Minute
Modelul simplu este ideal pentru industriile tradiționale și aplicațiile formale. Completează datele și descarcă scrisoarea gata în format PDF — optimizată pentru angajatorii tradiționali din România.
Creează Scrisoare SimplăÎntrebări frecvente
Modelul simplu este alegerea cea mai sigură pentru marea majoritate a aplicațiilor din România — în special pentru sectorul public și industriile tradiționale. Pentru industriile creative se recomandă un format mai expresiv.
Structura ideală: introducere (1 paragraf) + corp (2 paragrafe) + încheiere (1 paragraf) = 4 paragrafe. Asigură lungimea optimă de 300–400 cuvinte.
Dacă anunțul solicită scrisoarea de intenție, trimite documentul complet în format PDF. Emailul poate fi un scurt rezumat introductiv, dar nu înlocuiește scrisoarea formală.
Caută pe pagina LinkedIn a companiei (secțiunea 'Angajați'), site-ul companiei sau sună la recepție și întreabă cine se ocupă de recrutarea pentru postul respectiv. Adresarea personalizată crește de 3 ori șansele de răspuns.
Pe eJobs.ro, câmpul pentru scrisoare de intenție este adesea opțional — dar companiile care îl citesc recompensează candidații care îl completează. Conform studiilor eJobs.ro, candidații cu scrisoare au de 2.5 ori mai mari șanse de invitație la interviu.
Pentru companiile românești și sectorul public — în română. Pentru multinaționale cu birouri în România (BCR cu parent austriac, Orange, Vodafone) — în funcție de anunț: uneori se specifică engleza, alteori ambele. Dacă nu este specificat, scrisoarea în română este considerată adecvată.
Distribuie articolul