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  3. Kinderarzt Lebenslauf: 8 Beispiele für 2026

Kinderarzt Lebenslauf: 8 Beispiele für 2026

Kinderarzt Lebenslauf: 8 Beispiele vom Assistenzarzt bis zum Chefarzt, mit Tipps zu Approbation, Facharzt, Schwerpunkten, Fallzahlen und typischen Fehlern.

Mit diesem Beispiel beginnenLebenslauf importieren
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  • Die Beispiele auf dieser Seite in Stellenanzeigen
  • Unter diesen Berufen schreiben Arbeitgeber die Stellen aus
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  • So schreiben Sie einen Kinderarzt-Lebenslauf
  • Das Kurzprofil
  • Die Berufserfahrung
  • Kenntnisse und Qualifikationen
  • Was Sie tun und lassen sollten
  • Weitere Lebenslauf-Beispiele
  • Häufige Fragen zum Kinderarzt-Lebenslauf
  • Wie schreibe ich einen Lebenslauf als Kinderarzt?
  • Wie viele Stellen für Kinderärzte gibt es?
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  • Was gehört in den Lebenslauf eines Assistenzarztes in der Pädiatrie?
  • Wie stelle ich die Facharztweiterbildung im Lebenslauf dar?
  • Was zählt im Lebenslauf für eine Oberarzt- oder Chefarztstelle?

Kinderarzt Lebenslauf-Beispiele

Hier finden Sie 8 Lebenslauf-Beispiele für Kinderärzte: vom Assistenzarzt Pädiatrie im 2. Weiterbildungsjahr über den Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin in der Praxis und Oberärzte für Allgemeinpädiatrie, Neonatologie, Kinderkardiologie und Neuropädiatrie bis zum leitenden Oberarzt und Chefarzt. Zu jedem Beispiel steht, warum es bei Kliniken, Praxen und MVZ ankommt, dazu Zahlen zu offenen Stellen aus der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit.

Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel
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Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel

Kliniken suchen für die Oberarztstelle eine Fachärztin, die eine Station führt, Hintergrunddienste trägt und Assistenzärzte weiterbildet. Der Lebenslauf belegt das mit Bettenzahl, Dienstfrequenz und messbaren Projekten wie Antibiotic Stewardship und Kinderschutzgruppe.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Oberärztliche Leitung der allgemeinpädiatrischen Station mit 28 Betten und rund 2.300 Aufnahmen pro Jahr
  • Hintergrunddienst für Kinder-Notaufnahme und pädiatrische Intensivmedizin mit 6 Beatmungsplätzen, etwa 5 Dienste im Monat
  • Leitung der Kinderschutzgruppe mit Fallkonferenzen, Dokumentation nach AWMF-Leitlinie und Kontakt zum Jugendamt
Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel
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Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel

Praxen und MVZ suchen Fachärzte, die Vorsorge, Impfungen und Akutsprechstunde selbstständig übernehmen und korrekt abrechnen. Der Lebenslauf zeigt Patientenzahlen, Impfvolumen und Allergologie und belegt die Weiterbildung in einer großen Kinderklinik.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Eigene Sprechstunde mit rund 55 Patienten pro Tag, davon etwa ein Drittel U-Untersuchungen und J1
  • Impfberatung nach STIKO mit über 3.000 Impfungen pro Jahr und Aufbau eines Recall-Systems für Impflücken
  • Entwicklungsdiagnostik mit standardisierten Tests und Überweisung an SPZ, Logopädie oder Ergotherapie
Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel
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Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel

Ein leitender Oberarzt vertritt den Chefarzt, führt das ärztliche Team und trägt Verantwortung für Qualität und Erlöse. Der Lebenslauf belegt das mit Klinikgröße, Teamstärke, eigener Weiterbildungsbefugnis und einem aufgebauten Spezialbereich.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Ständige Vertretung des Chefarztes für eine Klinik mit 72 Betten und 6.500 Fällen pro Jahr
  • Personalführung und Dienstplanung für 26 Ärztinnen und Ärzte, Lücken im Nachtdienst geschlossen
  • Qualitätsmanagement mit M&M-Konferenzen, Rezertifizierung als Kinderklinik vorbereitet
Assistenzarzt Pädiatrie Lebenslauf Beispiel
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Assistenzarzt Pädiatrie Lebenslauf Beispiel

Für Assistenzärzte in der Pädiatrie zählen Approbation, praktische Routine am kleinen Patienten und das klare Ziel der Facharztweiterbildung. Der Lebenslauf zeigt konkrete Fertigkeiten wie Blutentnahme beim Säugling und Lumbalpunktion und ergänzt sie durch PJ und Famulatur in der Kinderheilkunde.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Stationsarbeit auf der Säuglingsstation mit 12 Patienten inklusive Visite, Anordnungen und Arztbriefe
  • Blutentnahme und Venenzugang bei Säuglingen sowie Infusionstherapie bei Exsikkose und Bronchiolitis
  • Dienste in der Kindernotaufnahme mit rund 25 Vorstellungen pro Spätdienst unter oberärztlicher Supervision
Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel
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Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin Lebenslauf Beispiel

Träger suchen für die Chefarztposition klinische Exzellenz, wirtschaftliche Steuerung und eine volle Weiterbildungsbefugnis. Der Lebenslauf verbindet Habilitation und Schwerpunkt Neonatologie mit Budget, Erlösentwicklung und Kooperationen in Zahlen.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Abteilungsleitung mit 85 Betten, 38 Ärztinnen und Ärzten und rund 8.200 stationären Fällen pro Jahr
  • Budgetverantwortung für 24 Mio. Euro, DRG-Erlössteuerung mit dem Controlling und Erlössteigerung um 7 %
  • Ausbau des Perinatalzentrums Level 1 mit 16 Intensivbetten und Erfüllung der G-BA-Personalvorgaben
Oberarzt Neonatologie Lebenslauf Beispiel
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Oberarzt Neonatologie Lebenslauf Beispiel

Perinatalzentren suchen für Oberarztstellen in der Neonatologie die Schwerpunktbezeichnung, Routine bei sehr kleinen Frühgeborenen und Sicherheit in der Erstversorgung. Der Lebenslauf belegt das mit Fallzahlen, Beatmungsverfahren und einer NLS-Instruktorenrolle.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Oberärztliche Verantwortung für die neonatologische Intensivstation mit 20 Betten und 80 Frühgeborenen unter 1.500 g pro Jahr
  • Neugeborenen-Erstversorgung im Kreißsaal bei rund 300 Risikogeburten pro Jahr, inklusive Reanimation
  • Steuerung der Beatmung mit CPAP, HFOV und LISA, Intubationsrate bei Frühgeborenen um 18 % gesenkt
Oberarzt Kinderkardiologie Lebenslauf Beispiel
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Oberarzt Kinderkardiologie Lebenslauf Beispiel

Kinderherzzentren suchen Oberärzte mit Schwerpunkt Kinderkardiologie, die Echokardiographie und Herzkatheter sicher beherrschen und herzoperierte Kinder betreuen. Der Lebenslauf zeigt dazu Eingriffszahlen, die EMAH-Zusatzqualifikation und die Strahlenschutz-Fachkunde.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Interventioneller Herzkatheter mit rund 160 Eingriffen pro Jahr, darunter ASD-Verschluss und Ballondilatation
  • Perioperative Betreuung von etwa 250 Kindern pro Jahr nach Herzoperationen auf der Kinderkardiologie-Intensivstation
  • Fetale Echokardiographie mit der Geburtshilfe, 120 pränatale Befunde pro Jahr und gemeinsame Geburtsplanung
Oberarzt Neuropädiatrie Lebenslauf Beispiel
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Oberarzt Neuropädiatrie Lebenslauf Beispiel

Oberarztstellen in der Neuropädiatrie verlangen die Schwerpunktbezeichnung, EEG-Kompetenz und Erfahrung mit Epilepsie und neuromuskulären Erkrankungen. Der Lebenslauf belegt das mit Ambulanzgröße, EEG-Zahlen und den Zertifikaten von DGKN und DGfE.

Warum dieser Lebenslauf überzeugt:

  • Leitung der Epilepsieambulanz mit 600 Patienten und Befundung von rund 1.800 EEG pro Jahr
  • Video-EEG-Monitoring mit 2 Plätzen und Vorbereitung von Kindern für die Epilepsiechirurgie
  • Intrathekale Therapie bei spinaler Muskelatrophie und Betreuung von 45 Kindern mit neuromuskulären Erkrankungen

Der Arbeitsmarkt für Kinderarzt: Zahlen aus aktuellen Stellenanzeigen

Suchbegriff „Facharzt Kinder- und Jugendmedizin“, Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Oktober 2026

717
offene Stellen in der Jobbörse
54 %
in Vollzeit
97 %
unbefristet (mit Angabe)
1 %
über Zeitarbeit
0 %
für Quereinsteiger geeignet

Die Beispiele auf dieser Seite in Stellenanzeigen

Treffer für die jeweilige Berufsbezeichnung in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Oktober 2026.
BerufsbezeichnungOffene StellenKarrierestufe
Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin377Senior
Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin717mit Berufserfahrung
Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin451Führungsebene
Assistenzarzt Pädiatrie106Einstieg
Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin71Führungsebene
Oberarzt Neonatologie197Senior
Oberarzt Kinderkardiologie29Senior
Oberarzt Neuropädiatrie141Senior

Unter diesen Berufen schreiben Arbeitgeber die Stellen aus

Beruf (Klassifikation der Bundesagentur)Stellen
Facharzt/-ärztin - Kinder- und Jugendmedizin588
Arzt/Ärztin55
Facharzt/-ärztin - Innere Medizin32
Assistenzarzt/-ärztin30
Facharzt/-ärztin - Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie26
Facharzt/-ärztin - Allgemeinmedizin (Hausarzt/-ärztin)20

Welche Berufsbezeichnung in den Lebenslauf gehört: diese Titel verwenden die meisten Arbeitgeber in ihren Anzeigen – Facharzt/-ärztin - Kinder- und Jugendmedizin (15 Arbeitgeber), Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (14 Arbeitgeber), Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin (8 Arbeitgeber), Oberarzt Pädiatrie (5 Arbeitgeber), Facharzt Kinder- und Jugendmedizin (5 Arbeitgeber).

Quelle: Auswertung der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit, Oktober 2026. Anteile beziehen sich auf alle Treffer des Suchbegriffs; der Anteil unbefristeter Stellen auf Anzeigen mit Angabe zur Befristung.

Ihren Kinderarzt-Lebenslauf mit einer echten Stellenanzeige abgleichen

  • Fügen Sie eine Stellenanzeige in den Abgleich von Lebenslauf und Stellenbeschreibung ein und sehen Sie, welche Anforderungen Ihr Lebenslauf noch nicht zeigt.
  • Laden Sie Ihren Lebenslauf in den ATS-Lebenslauf-Scanner und lesen Sie den Text, den ein Bewerbermanagementsystem daraus erhält.

Kinderarzt Lebenslauf-Muster (Text zum Kopieren)

Das ist der Text des Beispiels „Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin“ von oben. Übernehmen Sie ihn in den Lebenslauf-Editor und ersetzen Sie die Angaben durch Ihre eigenen.

Lebenslauf-Muster Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
Dr. med. Sebastian Kraus Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin Köln · +49 160 82739461 · [email protected] · linkedin.com/in/sebastiankraus PROFIL Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit über 3 Jahren Facharzterfahrung in einer Gemeinschaftspraxis und 5 Jahren Weiterbildung in einer Kinderklinik. Sicher in U-Untersuchungen, Impfberatung nach STIKO, Entwicklungsdiagnostik und Allergologie. Sucht eine unbefristete Stelle in Praxis oder MVZ mit 30 bis 40 Wochenstunden. BERUFSERFAHRUNG 07/2023 - heute Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, Kinder- und Jugendarztpraxis Albers & Kollegen, Köln - Eigene Sprechstunde mit rund 55 Patienten pro Tag, davon etwa ein Drittel U-Untersuchungen und J1 - Impfberatung nach STIKO mit über 3.000 Impfungen pro Jahr und Aufbau eines Recall-Systems für Impflücken - Entwicklungsdiagnostik mit standardisierten Tests und Überweisung an SPZ, Logopädie oder Ergotherapie - Allergologie-Sprechstunde mit Prick-Tests und spezifischer Immuntherapie für 140 Kinder - Abrechnung nach EBM und GOÄ im Praxisverwaltungssystem, Quartalsprüfungen ohne Regress 02/2018 - 06/2023 Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin, Kinderkrankenhaus am Rheinpark, Köln - Weiterbildung mit Stationen in Allgemeinpädiatrie, Neonatologie und Kinder-Notaufnahme mit 18.000 Fällen im Jahr - Akutsprechstunde bei Atemwegsinfekten, Gastroenteritis und Fieber ohne Fokus im Schichtdienst - Hüftsonographie bei Neugeborenen mit rund 600 Untersuchungen nach Graf - Mitarbeit an einer Studie zu Asthmaschulungen, Notaufnahme-Besuche der Teilnehmer um 30 % gesenkt AUSBILDUNG 10/2011 - 12/2017 Staatsexamen und Approbation, Humanmedizin, Universität zu Köln, Köln 03/2015 - 10/2019 Promotion (Dr. med.), Pädiatrische Pneumologie, Universität zu Köln, Köln KENNTNISSE U-Untersuchungen, Impfberatung, STIKO, Entwicklungsdiagnostik, Allergologie, Hüftsonographie, Akutsprechstunde, EBM, GOÄ, Praxisverwaltungssystem ZERTIFIKATE Facharztanerkennung Kinder- und Jugendmedizin, Ärztekammer Nordrhein (06/2023) Zusatzweiterbildung Allergologie, Ärztekammer Nordrhein (11/2025) Sonographie der Säuglingshüfte nach Graf, Deutsche Gesellschaft für Ultraschall in der Medizin (04/2020) SPRACHEN Deutsch (Muttersprache), Englisch (C1), Spanisch (B1)

So schreiben Sie einen Kinderarzt-Lebenslauf

Das Kurzprofil

  • Beginnen Sie mit Ihrem Stand in der Weiterbildung: Assistenzarzt mit Ziel Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, Facharzt seit einem bestimmten Jahr oder Schwerpunktbezeichnung wie Neonatologie, Kinderkardiologie oder Neuropädiatrie.
  • Nennen Sie die Approbation mit Monat und Jahr und die Landesärztekammer, bei der Sie den Facharzt abgelegt haben oder ablegen wollen.
  • Geben Sie Jahre ärztlicher Tätigkeit und Ihr Umfeld an: Kinderklinik mit Bettenzahl, Perinatalzentrum Level 1, Gemeinschaftspraxis oder MVZ.
  • Stellen Sie klinische Schwerpunkte nach vorn, die zur Stelle passen, etwa Kindernotfallmedizin, Sonographie, Allergologie oder Entwicklungsdiagnostik, und nennen Sie bei Praxisstellen den gewünschten Stundenumfang.
Kurzprofil Assistenzarzt Pädiatrie (Einstieg)
Assistenzarzt Pädiatrie im 2. Weiterbildungsjahr mit Approbation seit 12/2024 und PJ-Wahltertial in der Kinder- und Jugendmedizin. Sicher in Anamnese, körperlicher Untersuchung und Blutentnahme bei Säuglingen, erste eigene Lumbalpunktionen. Ziel ist der Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit Interesse an Neonatologie.
Kurzprofil Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (mit Berufserfahrung)
Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit über 3 Jahren Facharzterfahrung in einer Gemeinschaftspraxis und 5 Jahren Weiterbildung in einer Kinderklinik. Sicher in U-Untersuchungen, Impfberatung nach STIKO, Entwicklungsdiagnostik und Allergologie. Sucht eine unbefristete Stelle in Praxis oder MVZ mit 30 bis 40 Wochenstunden.
Kurzprofil Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin (Senior)
Oberärztin für Kinder- und Jugendmedizin mit fast 10 Jahren ärztlicher Tätigkeit, davon über 4 Jahre als Fachärztin. Schwerpunkte sind Allgemeinpädiatrie, Kindernotfallmedizin und Sonographie. Verantwortlich für eine Station mit 28 Betten, den Hintergrunddienst und die strukturierte Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten.

Die Berufserfahrung

  • Beschreiben Sie Ihre Station mit Bettenzahl, Aufnahmen oder stationären Fällen pro Jahr und Ihrer Rolle in Visite, Vordergrund- und Hintergrunddienst.
  • Nennen Sie Eingriffe und Untersuchungen mit Anzahl: Lumbalpunktionen, Sonographien, EEG-Befundungen, Herzkatheter oder Erstversorgungen im Kreißsaal.
  • Zeigen Sie für die Praxis Patienten pro Tag, U-Untersuchungen und J1, Impfungen nach STIKO und eine Abrechnung nach EBM und GOÄ ohne Regress.
  • Schreiben Sie bei Ober- und Chefarztstellen Teamgröße, Weiterbildungsbefugnis, Budget und Qualitätsprojekte wie Antibiotic Stewardship, Kinderschutzgruppe oder Rezertifizierung dazu.
Berufserfahrung Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
- Eigene Sprechstunde mit rund 55 Patienten pro Tag, davon etwa ein Drittel U-Untersuchungen und J1 - Impfberatung nach STIKO mit über 3.000 Impfungen pro Jahr und Aufbau eines Recall-Systems für Impflücken - Entwicklungsdiagnostik mit standardisierten Tests und Überweisung an SPZ, Logopädie oder Ergotherapie - Allergologie-Sprechstunde mit Prick-Tests und spezifischer Immuntherapie für 140 Kinder - Abrechnung nach EBM und GOÄ im Praxisverwaltungssystem, Quartalsprüfungen ohne Regress

Kenntnisse und Qualifikationen

  • Führen Sie Approbation, Facharztanerkennung, Schwerpunktbezeichnungen und Zusatzweiterbildungen wie Kinder-Gastroenterologie oder Allergologie jeweils mit Jahr und Ärztekammer auf.
  • Nennen Sie Kurse zur Reanimation und Notfallversorgung von Kindern und Neugeborenen wie NLS, EPALS oder PALS mit Datum, dazu die Fachkunde im Strahlenschutz und Sonographie-Nachweise.
  • Geben Sie Krankenhausinformationssystem oder Praxisverwaltungssystem an, mit dem Sie arbeiten, etwa ORBIS, und bei einem Studium im Ausland die bestandene Fachsprachprüfung.

Was Sie tun und lassen sollten

So geht es richtig

  • Approbation, Facharztanerkennung und Schwerpunkt jeweils mit Datum angeben.
  • Weiterbildungszeiten lückenlos mit Klinik, Abteilung und Monaten aufführen, damit die Anrechnung prüfbar ist.
  • Bettenzahl, Fallzahlen und Dienstmodell bei jeder Station nennen.
  • Für Praxis und MVZ den gewünschten Stundenumfang und den frühesten Eintrittstermin angeben.

Das sollten Sie vermeiden

  • Nur „Stationsarbeit Pädiatrie“ schreiben, ohne Station, Altersgruppe und eigene Eingriffe.
  • Patientennamen, Fotos von Kindern oder erkennbare Fallbeschreibungen verwenden.
  • Famulaturen und PJ im Lebenslauf eines erfahrenen Oberarztes ausführlich stehen lassen.
  • Publikationen und Vorträge in die Berufserfahrung mischen, statt sie in einem eigenen Abschnitt zu sammeln.

Weitere Lebenslauf-Beispiele

  • Psychotherapeut
  • Arzt
  • Heilpraktiker
  • Psychiater
  • Augenarzt
  • Heilerziehungspfleger
  • Physiotherapeut
  • Zahntechniker

Häufige Fragen zum Kinderarzt-Lebenslauf

Wie schreibe ich einen Lebenslauf als Kinderarzt?
Beginnen Sie mit einem Kurzprofil aus Weiterbildungsstand, Jahren ärztlicher Tätigkeit und Ihren Schwerpunkten. Danach folgen die Stationen rückwärts chronologisch mit Klinik oder Praxis, Abteilung, Zeitraum, Fallzahlen und den Eingriffen, die Sie sicher beherrschen. Am Ende stehen Studium, Approbation, Facharztanerkennung, Zusatzqualifikationen, Kurse und Publikationen.
Wie viele Stellen für Kinderärzte gibt es?
Die Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit listet zum Suchbegriff Facharzt Kinder- und Jugendmedizin 717 offene Stellen. Arbeitgeber ordnen davon 588 dem Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin zu, 30 dem Assistenzarzt und 15 dem Oberarzt. Rund 97 % der Stellen sind unbefristet.
Kann ich mich als Kinderärztin in Teilzeit bewerben?
Ja. Rund 22 % der Anzeigen in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit bieten Teilzeit an, rund 54 % Vollzeit, manche nennen beides. Geben Sie Ihren Stundenumfang im Kurzprofil oder im Anschreiben an, denn Praxen und MVZ planen danach ihre Sprechstunden.
Was gehört in den Lebenslauf eines Assistenzarztes in der Pädiatrie?
Wichtig sind die Approbation mit Datum, PJ-Wahltertial und Famulaturen in der Kinderheilkunde sowie praktische Fertigkeiten mit Anzahl, etwa Blutentnahmen beim Säugling oder Lumbalpunktionen. Nennen Sie Ihr Ziel, den Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, und gegebenenfalls einen Schwerpunkt, der Sie interessiert. Eine Doktorarbeit gehört mit Thema und Stand in den Abschnitt Ausbildung.
Wie stelle ich die Facharztweiterbildung im Lebenslauf dar?
Führen Sie jede Weiterbildungsstation mit Klinik, Abteilung, Monaten und dem Weiterbildungsbefugten auf. Nennen Sie Rotationen wie Neonatologie, Kinderintensivstation oder Ambulanz einzeln, damit die Ärztekammer und die neue Klinik die Anrechnung nachvollziehen können. Die Facharztanerkennung steht mit Datum und Landesärztekammer unter Ausbildung.
Was zählt im Lebenslauf für eine Oberarzt- oder Chefarztstelle?
Kliniken achten auf Schwerpunktbezeichnung, Weiterbildungsbefugnis, Bettenzahl, Teamgröße und Ihre Verantwortung für Dienste, Qualität und Erlöse. Belegen Sie das mit Zahlen wie stationären Fällen pro Jahr, geführten Ärztinnen und Ärzten oder einem verantworteten Budget. Habilitation, Lehrtätigkeit und aufgebaute Spezialambulanzen gehören ebenfalls hinein.
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