При подношењу пријаве за посао, дajете послодавцу приступ осетљивим личним информациjама, имену, адреси, историjи запошљавања, па чак и финансиjским и здравственим подацима у неким случаjевима. Закон о заштити података о личности (ЗЗПЛ) Републике Србиjе, усклађен са европским GDPR стандардима, штити ваша права и ограничава шта послодавац може да тражи, чува и дели.
Повереник за информациjе jавног значаjа и заштиту података Србиjе, 2025
Основе ЗЗПЛ при запошљавању
ЗЗПЛ регулише обраду личних података и даjе кандидатима следеhа права: право на информисаност, право на приступ, право на исправку, право на брисање ('право на заборав'), право на преносивост и право на приговор. Послодавац jе обрауивач података и мора да jасно наведе сврху, обим и рок чувања ваших података.
Изjава о сагласности у биографиjи
Стандардна изjава о сагласности за CV у Србиjи
- •Препоручен текст: 'Даjем сагласност за обраду моjих личних података наведених у овоj биографиjи у сврху поступка запошљавања у складу са Законом о заштити података о личности Республике Србиjе.'
- •Додаjте jе као задњи ред у биографиjи.
- •Без изjаве о сагласности, послодавац технички нема правни основ за чување ваше биографиjе.
Шта послодавац сме и не сме тражити?
| Смe тражити | Не сме тражити (дискриминациjа или незаконито) |
|---|---|
| Радно искуство и квалификациjе | Трудноhа или планови за породицу |
| Образовање и сертификати | Верска или политичка убеuења |
| Вештине релевантне за посао | Здравствено стање (осим ако ниjе услов безбедности) |
| Контакт информациjе | Националност или етничко порекло |
| Лингвистичке способности (ако jе релевантно) | Приватни финансиjски подаци |
| Провера криминалне прошлости (ако jе законом прописано) | Приватни профили на друштвеним мрежама |
Заштита од дискриминациjе при запошљавању
Закон о забрани дискриминациjе и Закон о равноправности полова у Србиjи забрањуjу дискриминациjу при запошљавању на основу: пола, бременитости, родног идентитета, националности, вере, политичких убеuења, инвалидитета, старосног доба, или брачног статуса. Ако сте одбиjени из дискриминациjских разлога, можете да поднесете притужбу Поверенику за заштиту равноправности.
Колико дуго послодавац може чувати вашу биографиjу?
Рок чувања биографиjа по ЗЗПЛ
- •Послодавац може чувати вашу биографиjу само за конкретну сврху (текући поступак запошљавања).
- •Ако нисте примљени, послодавац треба да обрише биографиjу по завршетку поступка, осим ако нисте дали сагласност за дуже чување.
- •Ако желите да ваша биографиjа остане у бази за будуhе прилике, то мора бити jасно наведено у изjави о сагласности.
- •Право на брисање: У сваком тренутку можете захтевати да послодавац избрише ваше податке.
Uradite ovo
- Додаjте изjаву о сагласности за обраду личних података у биографиjу
- Знаjте да смете да одбиjете питања о приватном животу коjа ниsу релевантна
- Чуваjте копиjе свих докумената коjе сте послали послодавцу
- Питаjте о политици приватности при подношењу пријаве путем апликациjа
- Пораниjте Поверенику ако сумњате на незаконити поступак
Izbegavajte ovo
- Не наводите превише личних података коjи ниsу потребни за посао
- Не шаљите копиjе личне карте или пасоша ако то ниjе обавезно
- Не дозвољаваjте приступ свим вашим друштвеним профилима
- Не потписуjте сагласности за неограничену употребу ваших података
- Не занемаруjте право на информисаност, питаjте шта се ради са вашим подацима
Направите биографиjу у складу са ЗЗПЛ
OwlApply шаблони укључуjу препоручену изjаву о сагласности за обраду података, у складу са законодавством Србиjе.
Почните бесплатноПосебна заштита одређених група
Заштита осетљивих група при запошљавању у Србиjи
- •Трудне кандидаткиње, Закон о забрани дискриминациjе штити их од дискриминациjе у свим фазама запошљавања
- •Особе са инвалидитетом, послодавац jе дужан да предузме разумне прилагодбе у процесу
- •Старосна дискриминациjа, 'прекоброjни' или 'премлади' нису валидни разлози одбиjања
- •Национална и верска припадност, нису основ за искључивање из процеса запошљавања
Повереник за информациjе jавног значаjа, Србиjа 2025
Dobijajte nedeljne savete za zapošljavanje
Praktični saveti za biografiju, propratno pismo i intervju svakog utorka.
Prijavom prihvatate našu Politiku privatnosti i dozvoljavate nam da vam šaljemo savete za karijeru.